El Tribunal de Cuentas archiva la denuncia presentada por la Policía Local contra el Ayuntamiento de Utrera

4/08/2026

El Tribunal de Cuentas ha decretado el archivado de las Diligencias Preliminares nº B73/2026, iniciadas tras la denuncia presentada por la sección sindical de CSIF de la Policía Local de Utrera sobre el sistema de retribuciones municipales. Según el auto dictado por el órgano fiscalizador, no se aprecia responsabilidad contable ni la existencia de un menoscabo en los fondos públicos municipales, por lo que acuerda el archivo de las actuaciones al considerar que no concurren los requisitos para continuar el procedimiento.

La denuncia cuestionaba el abono de determinados complementos salariales y servicios extraordinarios a miembros de la plantilla y a mandos de la Policía Local. Tras analizar la documentación aportada por el Ayuntamiento, la Consejera de Cuentas concluye que no existen indicios de un alcance contable que justifique la apertura de un procedimiento de responsabilidad.

En la resolución también se recoge que la organización de los turnos y servicios de la Policía Local se encuentra amparada por la Valoración de Puestos de Trabajo (VPT) vigente y por el Reglamento de Organización del Cuerpo. Asimismo, se hace referencia a las funciones de planificación y responsabilidad atribuidas a la Jefatura, indicando que estas cuentan con una dedicación específica contemplada en la normativa aplicable.

Tras conocerse el auto, la delegada de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Utrera, Isabel González, ha señalado que la resolución «deja rotundamente claro que este Ayuntamiento ha actuado desde el primer minuto con total honestidad, absoluto rigor presupuestario y pleno respeto a la ley. Las denuncias no tenían ningún fundamento contable y el Tribunal nos ha dado la razón al 100%».

La responsable municipal también ha manifestado que el equipo de gobierno valora «el trabajo diario que realizan los agentes de nuestra Policía Local», aunque considera que «no se debe utilizar la vía judicial ni acusaciones infundadas sobre las arcas públicas para presionar o instrumentalizar discrepancias que son puramente sindicales«. Por su parte, el Ayuntamiento de Utrera ha reiterado su compromiso con la transparencia, la correcta gestión de los fondos públicos y el respeto al conjunto de la plantilla municipal.

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